Führung 2.0 – digitales Führungsverhalten im Kontext von Enterprise 2.0

Im letzten Jahr haben wir durch die Einführung einer social software Plattform Neuland betreten. Der Trend zur Kommunikation über soziale Netzwerke hat Einhalt in die betriebliche Kommunikation gefunden. Er hat nicht nur große Auswirkungen auf das Thema Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation, sondern stellt auch Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Unter Berücksichtigung des demographischen Wandels, dem Tempo mit [...]

Von | 2017-07-10T15:26:12+00:00 1. Juli 2013|Human Ressources & Recruiting|1 Kommentar